Юго-Западной транспортной прокуратурой по результатам проведенной проверки выявлены нарушения антикоррупционного законодательства в деятельности ООО «ПУЛЬС».

Исходя из положений законодательства о противодействии коррупции, при заключении трудового договора с бывшим государственным служащим в течении двух лет после его увольнения с государственной службы работодатель обязан направить уведомление в десятидневный срок
о заключении такого договора бывшему работодателю.

Однако ООО «ПУЛЬС» в установленный законом срок не уведомило Центральную акцизную таможню о трудоустройстве бывшего федерального государственного служащего.

В связи с этим прокуратурой в отношении юридического лица возбуждено дело об административном правонарушении, по ст. 19.29 КоАП РФ (незаконное привлечение к трудовой деятельности бывшего государственного служащего).

Мировой судья признал ООО «ПУЛЬС» виновным и назначил наказание в виде административного штрафа в размере 100 тыс. рублей.

Решение в законную силу не вступило.